Seseorang yang berburu. Seseorang yang menikmati sensasi melakukan panggilan, bukan hanya untuk "promosi penjualan," tetapi untuk percakapan yang nyata. Anda tidak hanya mendial nomor, Anda mendial kesempatan. Jika Anda siap untuk memanfaatkan keterampilan telepon Anda, mendorong batasan Anda, dan membantu kami membangkitkan minat terhadap apa yang kami lakukan, kami menginginkan Anda.

Peran Anda:

• Panggilan Dingin: Tentu, ini bukan bagian terindah dari pekerjaan, tetapi kami membutuhkan seseorang yang bisa mengambil telepon dengan percaya diri, bahkan ketika beberapa panggilan pertama mungkin tampak seperti jalan buntu.
• Kualifikasi Prospek: Tidak ada promosi penjualan di sini—Anda sedang menemukan apakah orang-orang cocok dengan apa yang kami tawarkan. Anda membangun hubungan dari awal, bukan hanya mencentang kotak.
• Kollaborasi: Anda akan menyerahkan prospek yang siap untuk dikonversi kepada profesional penjualan kami—tetapi dengan informasi yang nyata, bukan hanya nama dan nomor. Kami menyukai penyerahan yang lancar, bukan terburu-buru.
• Tindak Lanjut dan Ketekunan: Anda tidak menyerah pada prospek yang baik. Anda akan melakukan tindak lanjut, mengajukan pertanyaan yang tepat, dan tetap mengawasi prospek Anda dengan pengingat dan dorongan strategis.
• Umpan Balik: Kami ingin mendengar tentang apa yang berhasil dan apa yang tidak. Anda akan memberikan umpan balik kepada kami untuk terus meningkatkan cara kami mendekati hal-hal.

Apa yang Anda Bawa:

• Kulit Tebal & Telinga Tajam: Panggilan dingin tidaklah mudah, tetapi Anda memiliki ketahanan untuk menghadapinya. Anda tidak keberatan ditolak karena Anda tahu bahwa panggilan berikutnya bisa jadi berharga.
• Pemula Mandiri dengan Tanggung Jawab: Anda berkembang ketika diberikan kebebasan untuk bekerja secara jarak jauh dan mandiri. Anda adalah seseorang yang tidak memerlukan pengawas mikro, tetapi juga tahu kapan harus meminta dukungan.
• Rasa Ingin Tahu daripada Percakapan yang Skrip: Ini bukan tentang berpegang pada skrip. Anda adalah seorang pembicara yang tulus dan suka memahami masalah orang untuk membantu mereka menemukan solusi yang tepat (mungkin itu kami!).
• Pengalaman? Tentu, jika Anda memilikinya. Tetapi Ini Bukan Penghalang: Jika Anda nyaman di telepon dan ingin belajar, kami bisa mengajarkan Anda. Kami fokus pada mencari seseorang dengan pola pikir dan antusiasme yang tepat.

Apa yang Akan Anda Dapatkan:

• Peran yang fleksibel dan jarak jauh di mana Anda bisa membuat jadwal Anda sendiri.
• Insentif tidak terbatas: semakin banyak yang Anda kualifikasikan, semakin banyak yang Anda dapatkan.
• Tim yang mendukung dan down-to-earth yang menghargai kolaborasi dibandingkan kompetisi.
• Peluang untuk memberikan dampak nyata pada pertumbuhan bisnis kami.

Bagaimana Cara Melamar:

 Jika Anda tidak sabar untuk mulai membuat koneksi, kirimkan kami catatan dengan pandangan Anda tentang panggilan dingin—mengapa Anda bersemangat tentang peran ini, apa yang membuat Anda bersemangat saat berbicara dengan orang baru, dan keterampilan atau pengalaman yang Anda miliki (tetapi jangan merasa perlu memiliki resume yang sempurna). Kami sangat menghargai kepribadian, dan pendekatan Anda adalah yang terpenting.

• Keterampilan Komunikasi yang Terbukti: Komunikasi verbal yang luar biasa sangat penting. Anda harus dapat berinteraksi dengan prospek secara profesional, jelas, dan percaya diri, memastikan setiap interaksi produktif dan positif.
• Pengalaman Sebelumnya dalam Cold Calling atau Generasi Prospek: Meskipun pengalaman sebelumnya dalam peran serupa sangat diutamakan, kami menghargai pola pikir yang berorientasi pada hasil dan kemauan untuk belajar. Keberhasilan yang terbukti dalam cold calling atau penjualan outbound adalah keuntungan yang jelas.
• Keterampilan Interpersonal yang Kuat: Kemampuan untuk membangun hubungan dengan cepat sangat penting. Anda harus menunjukkan keterampilan mendengarkan aktif dan mampu mengajukan pertanyaan yang bijaksana dan memenuhi syarat yang mendorong percakapan maju.
• Berorientasi pada Tujuan dan Termotivasi Sendiri: Peran ini berorientasi pada hasil, memerlukan individu untuk secara konsisten memenuhi atau melampaui target. Anda harus memiliki tingkat motivasi yang tinggi, menunjukkan kemampuan kuat untuk bekerja secara mandiri dan mengelola waktu Anda secara efektif.
• Ketahanan dan Ketekunan: Cold calling memerlukan kesabaran dan ketekunan. Anda harus nyaman menghadapi penolakan dan tetap fokus pada pencapaian tujuan Anda meskipun menghadapi tantangan.