潛在客戶開發專員負責識別潛在客戶、篩選潛在客戶並通過戰略性外聯工作支持銷售管道。此角色涉及研究、尋找潛在客戶及極少量的電子郵件行銷，以引起興趣並為銷售團隊創造機會。理想的候選人需具備潛在客戶開發經驗，流利使用英語和中文，並具備良好的溝通和組織能力。

福利： 

• 具有競爭力的薪資 
• 堅強的支持系統 
• 第一年工作開始即有薪資調整（根據表現） 
• 每月表現獎金（僅限全職職位 | 根據指定指標 | 可介於 $40 - $50 之間） 
• 健康福利（$30/月） 
• 無電腦活動監控 
• 提供技能提升培訓材料 
• 帶薪假期（根據客戶觀察的假期） 
• 帶薪病假（如果全勤則病假可轉換為現金） 
• 帶薪計劃假期 
• 第十三個月薪水 
• 社會保險和住房貸款津貼（$20/月） 

主要職責： 

• 潛在客戶開發與研究：通過各種在線工具、數據庫和研究方法識別潛在客戶。
• 潛在客戶篩選：根據預定標準篩選潛在客戶，以確保他們符合銷售團隊進一步接洽的要求。
• 外聯溝通：通過電話、電子郵件及其他方式與潛在客戶建立聯繫，以評估興趣並介紹服務。
• 電子郵件行銷：協助進行極少量的電子郵件行銷工作，以培養潛在客戶和提升品牌知名度。
• 客戶關係管理系統管理：在客戶關係管理系統中記錄和跟蹤所有潛在客戶互動和更新，以維護準確的數據庫並支持銷售團隊。
• 協作：與銷售團隊密切合作，以確保合格潛在客戶的順利移交並提供後續所需的詳細信息。
• 潛在客戶培養：通過持續的溝通和提供有價值的內容與訊息，與潛在客戶建立長期關係。
• 績效目標：達成或超過每月潛在客戶開發目標，並為銷售管道的整體增長做出貢獻。

• 語言能力：流利使用英語和中文（普通話），具備優秀的書面及口頭溝通技巧。
• 經驗：至少有2-3年潛在客戶開發、尋找客戶或相關職位的經驗。
• 銷售技巧：深刻理解潛在客戶資格評估技巧，能夠識別高潛力的潛在客戶。
• 技術技能：精通CRM系統（如Salesforce）、電子郵件行銷工具和Microsoft Office應用程式。
• 溝通能力：具備良好的人際交往能力，能夠與潛在客戶建立聯繫與信任。
• 目標導向：能夠獨立工作，遵守截止日期，並持續達成潛在客戶開發目標。
• 可接受的工作時間：每週一至週五，上午8點至中午12點或下午1點至5點（北京時間）

優先資格： 

• 電子郵件行銷經驗：有最少電子郵件行銷活動的經驗者為佳。
• 行業知識：熟悉公司所屬行業或市場者加分。
• 適應能力：能夠快速學習並適應新的工具、策略和潛在客戶開發流程。

職位類型：兼職

薪資：每月$300 - $375 + $50津貼

注意：此職位僅對來自菲律賓、科索沃和阿根廷的候選人開放。