菲律賓聖費爾南多

全職

MCI是一家領先的商業流程外包（BPO）公司，專注於提供量身定制的解決方案以滿足客戶多樣化的需求。我們致力於卓越，並專注於創新，已經確立了自己在行業中受信賴的合作夥伴地位。

我們正在尋找一位高度組織化、具有良好聲譽和注重細節的虛擬執行助理加入我們的遠程團隊。作為虛擬執行助理，您將執行各種高級行政任務，並支持我們公司的高級管理人員。執行助理的職責包括管理日曆、安排旅行和準備報銷報告。

理想的候選人應該組織良好，具有出色的時間管理技能，並能在沒有指導的情況下行動。最終，您將通過為執行成員提供個性化和及時的支持，促進我們業務的效率。

要被考慮參加此角色，您必須在我們公司職業頁面上完成完整的申請，包括所有篩選問題和簡短的預聘測試。

成功的候選人將充滿熱情、自信，並對工作持靈活的態度。他們應該能夠展示良好的組織能力，包括在壓力下多任務處理、優先安排工作並在截止日期內完成。

主要職責

• 管理複雜而繁忙的日程安排
• 執行規劃、物流和操作工作
• 提供綜合行政支持
• 協調個人和團體旅行
• 處理機密和敏感信息，需具備適當的判斷力。
• 提供多種職能的行政支持，包括數據錄入、協助完成指派的項目、活動/會議計劃、文件歸檔、郵件處理和信件/通信處理
• 組織會議、峰會從開始到結束
• 電話篩選、通信和文件準備、付款、記錄保持
• 根據需要執行各種雜事
• 創建和維護個人行動項目、待辦事項清單，並主動跟進和提供狀態更新
• 對首席幕僚的職責和/或項目管理感到舒適
• 對採購和/或物流層級的職責感到舒適
  
  
  

懷疑您是否適合此職位?

我們鼓勵所有積極向上、充滿幹勁和自信的申請者申請。此職位的理想候選人是高度積極進取和專注的。

• 具備執行助理或個人助理的相關經驗（BPO優先）
• 熟練掌握英語
• 具有出色的判斷力，能妥善處理機密信息。
• 了解辦公管理系統和流程
• 精通微軟辦公軟件（特別是微軟Excel和微軟PowerPoint）
• 擅長時間管理，能夠優先處理工作。
• 細節關注問題解決能力。
• 出色的書面和口頭溝通技巧
• 較強的組織能力，具備多任務處理能力
• 擁有穩定的高速網路連接（下載速度20Mbps以上）
  
  
  

所有MCI地點

• 必須被授權在工作地所在地國工作。
  
  
  

根據本職位的計劃和地點

• 必須願意提交最高級別的背景和/或安全調查並提供指紋。工作邀請取決於背景/安全調查的結果。
• 必須願意接受藥物篩查。工作邀請取決於藥物篩查結果。
  
  
  

想要一個重視您貢獻的雇主嗎？

在MCI，我們認為您的辛勤工作應該得到認可和獎勵。我們的薪資和福利方案旨在具有競爭力，並隨著時間的推移而增長。起始薪資基於經驗，我們提供各種福利和激勵措施來支持和獎勵我們的團隊成員。

您可以期待MCI提供哪些支持

我們了解平衡和支持的重要性，因此我們提供超越工資的各種福利和激勵。我們的團隊成員享受

• 帶薪休假獲得PTO和帶薪假期，以滿足您所需的時間。
• 激勵與獎勵參加每天、每週、每月的競賽，這些競賽包括現金獎金和從電子產品到夢想假期，甚至有時是汽車的獎品！
• 健康福利全職員工在工作90天後可獲得全面的醫療、牙科和視力保障，所有員工在30天後可獲得MEC醫療計劃。福利選項根據地點而異。
• 退休儲蓄通過可用的退休儲蓄計劃來保障您的未來。
• 殘疾保險提供短期和長期的殘疾保障，幫助您應對意外挑戰。
• 人壽保險可獲得人壽保險選項，保障您的親人。
• 職業發展專注於內部晉升，員工享有顯著的晉升機會。
• 帶薪培訓在賺取工資的同時學習新技能。
• 趣味且吸引人的工作環境享受團隊導向文化，促進協作和參與。
• 休閒著裝政策在工作時保持舒適。
  
  
  

適合您生活的薪資與福利

MCI自豪於根據各子公司和地點的多樣化團隊需求，量身定制我們的產品。雖然具體的福利和獎勵可能因地理位置而異，但我們的核心承諾始終如一，回報努力，提供成長機會，創造一個每位員工都感到被重視的環境。

如果您準備加入一家認可您貢獻並支持您發展的公司，MCI就是您的理想之選。立即申請！

此工作在專業辦公環境中進行。在執行此工作的同時，員工將主要待坐，並需要長時間坐/站著使用電腦和電話耳機。員工將經常需要操作電腦和其他辦公設備，包括電話、複印機和打印機。員工可能會偶爾需要在辦公室中移動以完成任務，向任意方向伸手，抬或放置物體，將物體從一個地方移動到另一個地方，抓住物品，並搬運或施加力量，最多可達四十（40）磅。

根據《美國殘疾人法案》（ADA），MCI及其附屬公司有責任在合格的申請者或員工提出要求時提供合理的便利，除非這樣的便利會導致過度困難。合理便利的請求政策適用於雇用的所有方面。如果需要合理的方便，請聯繫人力資源部門。

在MCI及其子公司，我們擁抱多樣性，並認為多樣性使我們的員工、公司、客戶和社區受益。MCI的所有就業方面僅基於一個人的優點和資格。MCI保持一個無歧視的工作環境，所有員工都受到尊嚴和尊重的對待。所有員工都有責任履行MCI對多樣和均等機會的工作環境的承諾。

MCI不會因年齡、血統、顏色、家庭或醫療請假、性別認同或表達、基因信息、婚姻狀態、健康狀況、國籍、身心障礙、政治派別、受保護的退伍軍人身份、種族、宗教、性別（包括孕期）、性取向或任何其他特徵而對任何員工或申請者進行歧視，這些特徵均受適用法律、法規和條例的保護。MCI將以符合地方法律和聯邦要求的方式考慮具有犯罪歷史的合格申請者。

MCI將不會容忍基於以上任何特徵的歧視或騷擾。我們在招聘、雇用、培訓、薪酬、晉升、福利、社交和休閒計劃，以及紀律的所有方面都遵從這些原則。此外，MCI的政策是根據所需的適用法律、法規和條例來為受到保護的殘疾員工提供合理的便利。

MCI幫助客戶以不同的方式應對他們的CX和DX挑戰，創造行業領先的解決方案，提供卓越的體驗，並促進最佳表現。MCI通過提供通用和專業的托管、軟件、員工和服務，協助企業滿足商業流程外包、員工增強、呼叫中心客戶服務和IT服務的需求。

在2019年，Marlowe Companies Inc.（MCI）被《Inc. Magazine》評選為愛荷華州增長最快的公司，並被評為美國增長最快的私營公司第452位，首次進入夢想中的前500名。 MCI的子公司曾經15次進入《Inc. Magazine》增長最快公司的名單。MCI在喬治亞州、佛羅里達州、德克薩斯州、新墨西哥州、加利福尼亞州、堪薩斯州、諾瓦斯科舍省、南非和菲律賓擁有十個商業流程外包服務交付設施。

透過數字化推動現代化，MCI確保客戶以更低的成本做更多的事情。MCI是多樣化技術驅動的商業服務運營公司的控股公司。MCI有機增長、收購並運營具有協同產品和服務組合的公司，包括但不限於自動化聯絡中心解決方案（ACCS）、客戶聯絡管理、IT服務（IT Schedule 70）、臨時和行政專業人員雇用（TAPS Schedule 736）、商業流程管理（BPM）、商業流程外包（BPO）、索賠處理、催收、客戶體驗提供商（CXP）、客戶服務、數字體驗提供商（DXP）、應收帳款管理（ARM）、應用軟件開發、管理服務和技術服務，面向中小企業、聯邦和企業夥伴。MCI現在擁有10,000+人才，涵蓋150+多元化的北美客戶夥伴，涉及以下MCI品牌：MCI BPO、MCI BPOaaS、MarketForce、GravisApps、Gravis Marketing、MarchEast、Mass Markets、MCI聯邦服務（MFS）、OnBrand24、雪梨呼叫中心、Valor Intelligent Processing（VIP）、BYC Aqua、EastWest BPO、TeleTechnology和Vinculum。

上述職位描述的目的在於為潛在的候選人提供對該角色的一般概述。這不是該工作所需的職責、責任、技能和資格的全面清單。您的主管或經理可能會要求您執行其他任務。您的表現在某種程度上將根據您執行本職位描述中列出的任務而被評估。

雇主有權隨時修訂此職位描述。此職位描述不是僱傭合同，您或雇主可以隨時出於任何原因終止僱傭。