遠程

德克薩斯撲克推廣專員

$8-12K[月薪]
1-3 年經驗
本科
兼職
Grace Ailison · Senior Human Resources HR
線上
Lipuri Technologies Ltda
會計與金融
51-100 人
A 輪融資前
銷售訓練 | 團隊合作 | 溝通技巧 | 人際關係技巧 | 注重細節 | 保險 | 銷售管理
健康保險, 殘疾保險, 牙科保險, Family/Dependent Health, 人壽保險, 視力保險, Paid Time Off, 帶薪假, Parental and Family Leave, Paid Illness Leave, Paid Community Service Time, 無限製或靈活的 PTO, Career Development, 教育援助, 繼續教育, 學習預算, 分散式團隊, Community Service, No Monitoring System, 績效獎金
德克薩斯撲克推廣專員
Grace Ailison · Senior Human Resources HR
簡介

· 玩家參與: 制定策略以吸引和吸引新玩家加入我們的德州撲克平台。

· 促銷計劃: 創建並執行線上和線下活動(例如,錦標賽、活動、贈品),以增長玩家基礎和忠誠度。

· 社群建設: 管理撲克論壇、社交媒體渠道和線上社群,促進參與和正面的玩家互動。

· 夥伴管理: 識別撲克社群中的潛在夥伴和影響者,以推廣品牌。

· 內容創建: 與市場營銷團隊合作,製作相關內容(博客、電子報、社交媒體貼文),引起撲克愛好者的共鳴。

· 玩家留存: 分析玩家行為,識別留存機會,提升顧客終身價值。

· 錦標賽組織: 協助策劃和推廣德州撲克錦標賽,包括線上和現場活動。

· 績效分析: 追踪活動和促銷的有效性,提供以數據為基礎的洞察和改進建議。

遠程

銷售代理人

₱20-30K[月薪]
1-3 年經驗
高中
全職
O Arshad · Founder
BrightMania
電子商務
少於50人
未融資
銷售
銷售代理人
O Arshad · Founder
簡介

作為銷售代理,您將負責推動銷售、建立客戶關係並提供卓越的服務。您的角色將涉及識別客戶需求、提出解決方案以及完成銷售,以幫助實現我們的業務目標。


職位描述:

  • 通過各種渠道識別並聯繫潛在客戶
  • 進行銷售演示和產品展示
  • 建立並維護與客戶的良好關係
  • 理解客戶需求並量身定制解決方案
  • 達成並超越個人及團隊的銷售目標
  • 準確記錄客戶互動和銷售活動
  • 與市場營銷團隊合作,優化潛在客戶生成工作
遠程

業務發展代表/預約設置員

$1-2K[月薪]
1-3 年經驗
學歷不限
全職
Mroue Mohamed · CEO
Project Founders
BPO 和呼叫中心
少於50人
未融資
英語 | 溝通 | 外部銷售 | 潛在客戶開發 | 溝通技巧 | 冷電話 | 銷售支持
業務發展代表/預約設置員
Mroue Mohamed · CEO
簡介

大家好!我們正在尋找從事B2B冷電銷售的業務員,目標對象為餐廳。100%在家工作 - 基本薪資 + 獎金。


您的配額是每週安排10個會議。我們會為您提供所有潛在客戶,並為您指派一位虛擬助理以幫助您提高效率。目標是與小型企業的決策者交流並安排會議。


請注意,如果您申請,我將會要求您提供一段語音錄音,除非您在安排面試之前已經提供過。

遠程

客戶經理

$1.4-2K[月薪]
1-3 年經驗
專科
全職
Pu Anna · HR Officer
LBANK
區塊鏈
501-1000 人
未融資
談判 | 潛在客戶挖掘
客戶經理
Pu Anna · HR Officer
簡介

日語商務BD

【主要職責】

1. 開拓日本合約及現貨交易類KOL/代理/交易者社區的資源

2. 對成交量和註冊量的指標負責,協調內外資源,提高用戶轉化率和新用戶註冊量

【能力要求】

1. 日語母語水平,中文商務水平及以上,團隊溝通能力強

2. 1年以上的商務拓展經驗,性格外向,表達能力強,能快速與客戶建立信任感

3. 自驅力強,執行力強,能夠持續拓展客戶,賺錢欲望強烈

【加分項】

1. 有和日本地區現貨/合約類KOL達成合作的經驗,手上有現成的KOL資源

遠程

Kol業務發展

$1.6-3.2K[月薪]
1-3 年經驗
專科
全職
Yu Shelby · HR
MEXC
區塊鏈
超過 1000 人
未融資
商務拓展 | 英語 | 高超的交流技巧 | 客戶關係管理 | 建立關係 | 客戶關係管理
無限製或靈活的 PTO, 以加密貨幣支付
Kol業務發展
Yu Shelby · HR
簡介
  1. 識別並建立與當地關鍵意見領袖(KOLs)及其他潛在合作夥伴的關係,以促進MEXC在韓國、馬來西亞、台灣、土耳其、印度、英語區及中東市場的用戶增長。如果您在這些地區有經驗,歡迎申請。
  2. 作為MEXC的代表,維持與KOLs及行銷渠道的良好關係,以確保長期合作。
  3. 執行和監控KOL行銷策略及績效,追蹤和分析渠道合作的有效性,並做出調整以確保最佳表現和最大投資回報。
  4. 保持對當地行業趨勢和競爭對手活動的了解,並制定相應的行動策略。
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