崗位概述

負責搭建並管理一支 5–6 人的商務拓展團隊。這是一個偏實戰型的管理崗位，既需要親自推進核心合作，也需要負責團隊培訓，以及搭建可規模化複製的 KOL / 聯盟推廣拓展與合作夥伴管理流程。

你將與總部緊密協作，對齊增長目標，建立相關文檔體系，並引導團隊成員朝著清晰、可量化的績效目標前進。

崗位職責

1、招募並管理一支高執行力、高產出的 BD 團隊

2、制定每日 / 每週 KPI，跟進團隊線索管道，確保定期數據匯報

3、搭建培訓材料和標準操作流程（SOP），涵蓋 KOL 拓展、合作談判及活動管理

4、親自促成高優先級合作，跑通團隊的首批成功案例

5、透過每週復盤、模擬路演（mock pitch）等方式，持續進行輔導和結構化反饋

6、與市場、產品、運營團隊協作，優化區域市場活動效果

7、追蹤合作與投放數據，基於 ROI 持續優化線索與合作結構

任職要求

1、至少 2 年商務拓展經驗，並有可驗證的增長成果

2、至少 1 年團隊管理或導師帶教經驗

3、熟悉加密交易所的聯盟推廣 / 返佣體系

4、普通話流利，具備專業英語溝通能力

5、能從 0 到 1 搭建體系，並以身作則帶領團隊執行

6、具備優秀的溝通、跟進及數據匯報能力

7、有搭建或管理 KOL / 聯盟合作管道經驗者優先

薪酬與發展

1、基礎薪資 + 績效獎金

2、按手續費分成的提成結構

3、清晰的晉升路徑（BD 總監 / 區域負責人）

4、靈活、遠程優先的工作環境