• 與不同部門協調所需的事項，以幫助實現最佳收益。
• 在指定的航線中啟動並推薦具有競爭力的定價，包括獨立旅行者和團體。
• 確定在指定航線中不同票價桶的座位分配。
• 確保座位收益的最佳化。
• 實施戰術活動，包括促銷銷售和排程優化。
• 根據航線表現建議設備的使用。
• 積極參與商業職能，協調其他商業部門/單位。
• 與其他部門協調，包括但不限於銷售、訂票、客戶關懷、忠誠計劃、資訊系統部、網絡控制中心、機場服務、收益會計、財務部。
  
  

• 大學學士學位畢業生——理想上是商業或財務相關專業
• 具有收益管理或等效工作經驗，尤其是在航空公司特定的收益管理方面，將是巨大的優勢。
• 對於具有強大背景的應屆畢業生持開放態度。
• 必須精通統計/經濟分析。
• 必須具備中級到高級的MS Office應用程序（Excel、Word、PowerPoint、Outlook）使用能力。
• 必須注重細節和結果導向。
• 必須具備解決問題的能力和團隊合作精神。
• 必須能夠在高度協作和快速變化的工作環境中工作。
  
  

• 我們是東南亞第一家獲得Great Place to Work ® 認證的航空公司。
• 我們連續兩年被LinkedIn評為最佳雇主品牌。
• 成為一支重視創新和持續改進的前瞻性團隊的一員。
• 在發展和培養推動我們成功的人才方面發揮關鍵作用。
• 享受獨特的員工福利，例如免費旅行，適用於您和您的家人。擴展對普通法伴侶和同性伴侶的覆蓋！
• 入職後可確保全面的醫療保障。
  
  

請參閱職位描述。