• Ser el extraordinario responsable de la búsqueda de candidatos para Desarrollo de Negocios en América del Norte y Europa dentro del equipo
• Comunicarte con los gerentes de contratación y el equipo para entender nuestros requisitos de contratación, antes de presentarlos en descripciones de trabajo a candidatos seleccionados
• Buscar los mejores talentos utilizando una variedad de técnicas creativas y identificar candidatos pasivos a través de diferentes plataformas
• Gestionar el flujo de reclutamiento, incluyendo la determinación del estado y las necesidades de recursos, coordinar eventos de reclutamiento y actividades de búsqueda, evaluar y gestionar procesos de referidos
• Contribuir a garantizar una experiencia de candidato de clase mundial
• Construir y mejorar constantemente la experiencia del candidato

Requisitos del Puesto

• Mínimo 1-2 años de experiencia similar en reclutamiento dentro de intercambios de criptomonedas o agencias de reclutamiento
• Fuertes fundamentos en reclutamiento, especialmente en la gestión de candidatos, entendiendo lo que debe hacerse en cada etapa
• Buena comprensión del proceso de reclutamiento y de lo que debe hacerse en cada etapa
• Independiente, creativo y con un fuerte sentido de responsabilidad
• Fuerte comunicación en inglés
• Pasión por encontrar y contratar a grandes personas
• Se prefiere experiencia en la industria de blockchain y criptomonedas.
• Conocimiento de prácticas y regulaciones de contratación en América del Norte y regiones europeas

Lamentamos que solo los candidatos preseleccionados serán notificados.