• Tareas de incorporación manual, intervenciones diarias de humanos para asegurar la calidad y otras funciones de apoyo administrativo.
• Proporcionar apoyo administrativo para garantizar el funcionamiento eficiente de la oficina.
• Gestionar la programación y las tareas de gestión de calendarios para ejecutivos o equipos.
• Asistir con la entrada de datos y el mantenimiento de bases de datos para asegurar la precisión.
• Preparar y editar correspondencia, informes y presentaciones según sea necesario.
• Realizar análisis de datos para identificar tendencias y preparar informes.

Requisitos:

• Cualificaciones educativas: Diploma de escuela secundaria o equivalente
• Nivel de experiencia: Con experiencia en un rol ADMINISTRATIVO y DE INCORPORACIÓN.
• Habilidades y competencias: Dominio del paquete MS Office
• Habilidades y competencias: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés
• Cualidades y rasgos: Fuertes habilidades organizativas y analíticas
• Habilidades y competencias: Efectivas habilidades de gestión del tiempo y programación
• Responsabilidades y deberes: Capacidad para trabajar de manera independiente y colaborativa en un entorno de equipo