工作摘要：

AS批發及產品行銷專員負責確保Nissan售後產品的銷售成功，包括：

• 創建新的批發計劃以影響經銷商在他們的工作坊外進行銷售的成功，通過向其車隊及個別修理設施客戶進行現場銷售。

• 開發和引入新的商品以加強NPI的產品陣容

工作職能：

1. 批發策略開發

• 批發渠道開發：

o 掌握/分析每個潛在批發客戶類別的需求，如獨立修理設施、企業車隊（購買Nissan汽車但擁有自己的維修車隊）、轉售商/批發商，然後根據NPI優先事項和AS策略（維護策略等）制定整體策略。

• 批發零件分配政策：

o 根據零件類別開發將提供給批發客戶的零件，如：- 車輛型號（特定型號、現有或停產型號） - 零件類別（PMS、GJ、BRP等） - 零件流動類別（快消品/慢動產品） - 根據Nissan工作坊的地理覆蓋

• 批發零件定價策略和計劃開發：

o 開發整體定價策略/政策以及計劃實施方案，如與批發成就相配合的激勵措施、與客戶分類相配合的折扣表閾值等。

o 與AS零件運營團隊合作，開發帶有特定折扣的批發清倉計劃，以妥善管理NPI的過時零件/配件

• 批發業務的經銷商運營標準化：

o 客戶到經銷商的零件訂購程序

o 經銷商到客戶的交付要求

o 付款條款政策

o 零件退貨政策

o 批發的經銷商零件庫存政策

• 批發業務的經銷商組織/人力資源政策：

o 經銷商組織發展

o 批發客戶/帳戶管理

o 批發PIC的培訓發展

• 批發績效管理：

o 每個渠道/每個客戶的批發績效監控

o 審查批發項目的有效性

2. 商品策略開發：

• 新商品開發

o 分析NPI產品陣容並提出可填補現有供應缺口的潛在商品。

• 商品計劃開發

o 開發面向經銷商（內部）和客戶（外部）的計劃，以確保現有和新商品的成功。

• 商品績效管理

o 每季度/每月的關鍵商品績效監控，包括經銷商分散管理。

3. 其他可能不時分配的相關職責和責任。

最低資格要求：

1. 教育和資格

• 至少具有工程、商業管理、營銷或相關專業的學位。

2. 經驗

• 儘可能具備售後汽車背景

• 出色的演示技巧

• 出色的人際溝通技巧

• 出色的口頭和書面溝通技巧

• 在以下方面具有強大的能力：客戶服務、溝通、團隊合作、靈活性和可靠性。

• 在評估經銷商KPI、經銷商能力健康檢查和車輛技術問題時的分析能力。

• 具有強烈的商業意識，可以看到NPI及其經銷商業務增長的多種機會。

• 熟練使用Excel、Power Point和Word。

3. 技能和能力

• 必須具備基本的汽車知識和對汽車的熱愛。

• 必須對批發和零售業務有整體認識。

• 強烈的責任感，主動性持續改進分配的計劃

• 具創造性和理想的思維方式，打破界限和挑戰現狀

• 精通項目和時間管理

• 充滿活力且具有協作精神，開放於與多樣化團隊共事和貢獻。

4. 身體要求

• 儘可能持有有效的駕駛執照和駕駛技能

請參考工作描述。