Hakkımızda:

RecruitGo, yükselen pazarlardaki en iyi yetenekleri küresel müşterilerle buluşturmada uzmanlaşmış önde gelen bir İşveren Temsilcisi (EOR) şirketidir. Hizmetlerimiz, işletmelerin uluslararası ölçekte çalışan istihdam etmesini, yönetmesini ve maaş ödemelerini kolaylıkla gerçekleştirmesini sağlar. Müşterilerimize kesintisiz ve verimli çözümler sunmaya, ekibimiz için dinamik ve kapsayıcı bir çalışma ortamı oluşturmaya kararlıyız.

Pozisyon Özeti

RecruitGo, şirketimizin satış büyümesini ve satış hattı gelişimini destekleyecek bir İç Satış ve Potansiyel Müşteri Oluşturma Uzmanı arıyor. Bu rol; potansiyel müşterileri belirlemeye, lead'leri nitelendirmeye ve yüksek kaliteli fırsatlar yaratmak için stratejik dışa dönük kampanyalar yürütmeye odaklanır. Veriye dayalı iletişim girişimleri ile potansiyel müşterilerle ilişkiler kurarak ve geliştirerek gelir artışını desteklemede kilit rol oynayacaksınız.

Sorumluluklar: 

Dışa Dönük Kampanya Planlama

• Dışa dönük lead oluşturma kampanyalarını satış hedefleri ve hedef müşteri profilleriyle uyumlu olacak şekilde tasarlamak, planlamak ve yürütmek.
• Sektör, şirket büyüklüğü, alıcı personası ve coğrafyaya dayalı hedef kitle segmentasyon stratejileri geliştirmek.
• E-posta, telefon, LinkedIn ve diğer kanalları kullanarak çoklu etkileşim dizileri oluşturmak.
• Mesajlaşma, konumlandırma ve zamanlamayı pazarlama ekibi ile koordineli şekilde diğer kampanyalarla uyumlu hale getirmek.

Potansiyel Müşteri Oluşturma ve Araştırma

• Lead oluşturmak ve ilişkiler kurmak için dışa dönük aramalar, e-postalar ve LinkedIn iletişimi gerçekleştirmek.
• Potansiyel müşterinin ihtiyaçlarını ve karar yetkisini değerlendirmek üzere ön nitelendirme görüşmeleri yapmak.
• Satış ekibi için nitelikli toplantılar veya ürün demo’ları planlamak.

CRM ve Veri Tabanı Yönetimi

• CRM'de (Zoho CRM) lead bilgilerini, faaliyetleri ve satış hattı verilerini doğru ve güncel tutmak.
• İletişim bilgileri, lead kaynakları ve fırsat aşamalarını güncel tutarak veri kalitesini sağlamak.

Performans Analizi ve Sürekli İyileştirme

• Etkileşim, dönüşüm ve satış hattı katkısı gibi kampanya performans metriklerini izlemek ve analiz etmek.
• Mesajlaşma, hedefleme ve kampanya stratejisi için veriye dayalı iyileştirme önerilerinde bulunmak.
• Satış ve pazarlama ekipleriyle iş birliği yaparak geri bildirim döngüleri oluşturmak ve lead kalitesi ile dönüşüm oranlarını artırmak.

Operasyonel Uygulama

• Günlük ve haftalık olarak dışa dönük aramalar, e-postalar, LinkedIn temasları ve planlanan toplantılar için KPI’ları karşılamak.
• Verimlilik ve profesyonellikten ödün vermeden iletişimi kişiselleştirmek.
• Düzenli satış hattı incelemelerine katılmak ve nitelikli lead'lerin sorunsuz olarak devredilmesini sağlamak.

Aranan Nitelikler:

• İşletme, Pazarlama, İletişim veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
• En az 2 yıl deneyim iç satış, lead oluşturma veya dışa dönük araştırma alanlarında (B2B deneyimi tercih edilir).
• Apollo.io, LinkedIn Sales Navigator ve Zoho gibi CRM sistemleri gibi dışa dönük satış araçları konusunda güçlü bilgi.
• Potansiyel müşterilerle etkileşim kurma ve güven ilişkisi oluşturma yeteneğine sahip mükemmel iletişim ve kişilerarası beceriler.
• Hızlı tempolu bir ortamda birden fazla kampanya ve önceliği yönetme konusunda yetkin.
• Güçlü analitik ve raporlama becerilerine sahip, veriye dayalı çalışma anlayışı.
• Kendi kendine motive olabilen, hedef odaklı ve bağımsız veya ekip içinde çalışma yeteneğine sahip.

Neden RecruitGo?

RecruitGo, dünya çapındaki iş ortaklarını yükselen pazarlardaki en üst düzey küresel yeteneklerle sorunsuz bir şekilde bir araya getirir. İşveren Temsilcisi (EOR) hizmetlerimiz aracılığıyla yasal istihdam güvencesi sağlayın ve eşi benzeri olmayan profesyonel fırsatlarla dolu bir yolculuğa çıkın.

• Maaş: 30.000 - 40.000 PHP
• Çalışma Modeli: Uzaktan
• Çalışma Takvimi: Pazartesi - Cuma; 13:00 - 22:00 PHT
• Çalışma Ekipmanı: Sağlanacaktır
• Çeşitli Zorluklar: Her gün, işinizi ilgi çekici ve ödüllendirici kılan yeni fırsatlar ve benzersiz zorluklar sunar.
• Takım İşbirliği: Görüşlerinizin ve katkılarınızın değer gördüğü destekleyici bir ekibe katılın.
• Kapsayıcılık: Katkılarınızın değer gördüğü kapsayıcı ve çeşitli bir iş ortamının parçası olun. Hizmetlerin müşterilere zamanında teslim edilmesini sağlamak ve müşteri beklentilerinin karşılanması için dahili ekiple iş birliği yapın.