Seamos #BrillanteJuntos
¡Únete a nuestro equipo en ISS STOXX AI Media!
¿Estás listo para ser parte de una división de medios altamente considerada, conocida por su integridad editorial, objetividad y liderazgo en la industria? ISS STOXX AI Media alberga publicaciones de prestigio, activos digitales, investigaciones y un próspero negocio de conferencias en el segmento de jubilación. Estamos buscando un candidato proactivo y motivado para Soporte de Ventas de Medios que se una a nuestro dinámico equipo y desempeñe un papel crucial en el apoyo a nuestras operaciones de Ventas de Medios.
Como Analista de Soporte de Ventas, proporcionarás apoyo esencial día a día a nuestro equipo de Ventas de Medios, asegurando la gestión fluida de oportunidades dentro de nuestra herramienta Salesforce CRM. Serás responsable de la facturación precisa y la ejecución sin problemas de nuestro ciclo de pedido a cobro. Tu rol evolucionará con nuestro negocio en crecimiento y la introducción de nuevos sistemas.
Responsabilidades Clave
- Soporte de Ventas: Asistir a los equipos de ventas en la preparación y reserva de acuerdos de licencia en Salesforce.
- Control de Calidad: Asegurar la reserva y documentación correctas de las ventas en Salesforce basándose en contratos firmados.
- Enlace Financiero: Actuar como el puente entre Finanzas y el equipo de ventas, reconciliando pedidos de la agencia con sistemas de informes internos (Salesforce).
- Interacción con Clientes: Participar ocasionalmente con los clientes para firmas, problemas de facturación y asuntos relacionados con la agencia.
- Coordinación Digital: Comunicarte con el equipo de Digital AdOps sobre la disponibilidad y compras de inventario digital.
- Participación en Proyectos: Participar en varios proyectos relacionados con finanzas para impulsar la mejora continua.
Calificaciones
- Experiencia: 3-5 años de experiencia laboral relevante en un rol o equipo similar. La experiencia con Salesforce y en la industria de medios es una ventaja.
- Educación: Título universitario en negocios, finanzas, contabilidad o equivalente.
Habilidades
- Habilidades excepcionales de comunicación oral y escrita.
- Muy organizado y detallista.
- Fuertes habilidades interpersonales con una personalidad proactiva.
- Alta motivación y capacidad para trabajar de forma independiente.
- Habilidades organizativas efectivas para prosperar en un entorno dinámico y cumplir con plazos ajustados.
Horario de Trabajo
- Adopta un entorno de trabajo dinámico para trabajar en un horario de turno nocturno (9 PM – 6 AM, hora de Manila)
- Arreglo de Trabajo Híbrido: Benefíciate de la flexibilidad de un modelo de trabajo híbrido, combinando lo mejor del trabajo remoto y en oficina.
Si estás listo para embarcarte en una emocionante trayectoria profesional y hacer un impacto real, queremos saber de ti. ¡Seamos #BrillanteJuntos en ISS STOXX AI Media! ¡Aplica ahora!
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Lo que Puedes Esperar de Nosotros
Nuestra gente es la fuerza impulsora detrás de ISS STOXX. Estamos dedicados a contratar a las mejores y más talentosas personas en nuestra industria y empoderarlas con los recursos y el apoyo para mejorar su carrera, salud, bienestar financiero y personal.
Estamos comprometidos con fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Estamos invertidos en nuestra gente y trabajamos todos los días para garantizar un lugar de trabajo diverso, equitativo e inclusivo.
Empoderemos, colaboremos e inspiremos unos a otros.
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#BrillanteJuntos.
Acerca de ISS STOXX
ISS STOXX GmbH es un proveedor líder de soluciones de investigación y tecnología para el mercado financiero. Establecido en 1985, ofrecemos índices de referencia y personalizados de alta calidad a nivel global, ayudando a los clientes a identificar oportunidades de inversión y gestionar riesgos de cartera. Nuestros servicios cubren gobernanza corporativa, sostenibilidad, riesgo cibernético e inteligencia de fondos. Con propiedad mayoritaria del Grupo Deutsche Börse, ISS STOXX tiene más de 3,400 profesionales en 33 ubicaciones en todo el mundo, atendiendo a alrededor de 6,400 clientes, incluidos inversores institucionales y empresas enfocadas en ESG, ciber y riesgo de gobernanza. Los clientes confían en nuestra experiencia para tomar decisiones informadas en beneficio de sus partes interesadas.
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Institutional Shareholder Services ("ISS") se compromete a fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Es nuestra política prohibir la discriminación o el acoso contra cualquier solicitante o empleado por motivos de raza, color, etnicidad, credo, religión, sexo, edad, altura, peso, estado de ciudadanía, origen nacional, origen social, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, estado de embarazo, estado civil, estado familiar, discapacidad mental o física, estatus de veterano, servicio militar o estatus, información genética, o cualquier otra característica protegida por la ley (denominada "estado protegido"). Todas las actividades, incluyendo, pero no limitándose a, reclutamiento y contrataciones, publicidad de reclutamiento, promociones, evaluaciones de desempeño, capacitación, asignaciones de trabajo, compensación, degradaciones, transferencias, despidos (incluyendo despidos), beneficios, y otros términos, condiciones y privilegios de empleo, son y serán administrados sobre una base no discriminatoria, de acuerdo con todos los requisitos federales, estatales y locales aplicables.